是你短时间想来的?”
叶冷松笑了笑,“怎么可能,当然早就有想法,中国那边已经在着手筹备了,今年半年就要
海选环节,所以才会把这个想法带给咱们韩国公司。有什么想法或困难?”
李尹馨抿着嘴想了想,“一是负责及理人员,这是一个全新的业务,人员好找,可有经验的负责人很难,你能给我调过来的,也只有场务和摄像,不足以支撑起来这么大的一个活动。”
叶冷松想了想,放笔说
;“我给你推荐一个人吧。但这个人有优
,更有缺
,用不用,怎么用,都需要仔细斟酌。”
“谁?哪的人?”
“你们韩国人,金光洙。”
见李尹馨皱着眉在想这个人她是不是认识。叶冷松笑着说:“来之前,我查过这人的资料,以前是
背景音乐的,后来
了歌手赵成模的经纪人,打造的专辑在你们韩国销量达到了110万张,可以说是大
的一张专辑。赵成模合同到期后,帮别人打造的专辑同样大
。同时,也逐渐展示
了,他优秀的企划能力。”
叶冷松又了支烟,接着说;“这是他可用的地方,当然缺
也有,应该是在去年,他向MCD负责人行贿,被检察官起诉,判了缓刑,现在还在首尔的家中闲着。还有一
,他的战略发展能力有所不足,
格也有很大的缺陷,说难听的,有
贪得无厌。也就是说,要用他,就必须控制他的权限,给他带着脖套,该紧的时候,要随时紧一
。”
叶冷松提到的这个金光洙,人送外号,光猪,是韩国CCM娱乐公司的总经理,皇冠团T-ara的创建人。
金光洙这个人经营能力是有的,但是战略能力和大局观很欠缺,而且暴躁,这也导致了后来皇冠在2012年的悲剧……
叶冷松相信,李尹馨边不会缺有战略能力和大局观的
理层,最多只是对娱乐圈还不太熟悉罢了。
刚才李尹馨陪着他参观整个公司时,就碰到了一个年龄在四十多岁的中年人,当时李尹馨只介绍这人是她父亲的老,帮她
理公司的。叶冷松从那个人的言谈举止还有气度上能
觉
,他以前就应该是
理层的,最少也是三星
的中层。
所以对于能压住光猪,叶冷松对李尹馨是有信心的。
别看金光洙这种人在娱乐圈,风光无限,真要遇上困难,需要资源、人脉这些事的时候,还是会一筹莫展,很多公司一夜间因一个明星而火,又一夜间因一件小事就倒了,这种事在韩国不是什么奇的。说是竞争激烈也好,说是底层脆弱也好,这都是事实。
更别提和真正的财阀、大公司比了。在那些人里,这种娱乐公司只不过是给他们提供可以玩乐的一群人。
李尹馨听到这里,了
,“那我回
让李叔叔去查查这个人的
况,如
果可以,就挖过来先用着。”
叶冷松笑着了
,继续写他的发展计划。与其说发展计划,不如说是三年规划。
首先当然是练习生的分,如果可行,在将来,叶冷松或许打算从日本和国
,把优秀的人送过来当练习生。