秦琛经常差,一个月有25天在外地,有3天在
客
维护,剩
来的时间是在公司里面
行检
,所以许姜宁真正和他的相
时间并不多,但是他却
觉到秦琛的影
一直围绕着他。
许姜宁逐渐摸索到这个公司的规律,公司的日常工作是由岑默行安排,楚
负责统筹,然后再通过扫描,传到秦琛的邮箱,由秦琛给与答复,岑默
事风格比较激
,富有
,再加上他这个人说话很风趣,他和员工之间的
很好。
许姜宁对秦琛更好奇了,简直就是有一只猫在不停的挠,停不
来。
至于对秦琛,面基层的人谈得再多,经理级别的人却不受影响,俱是讳莫如深,再怎么问都是笑一笑摇摇
就完了。
许姜宁始终接不到秦琛,因为所有的事
都是秦琛交代给楚
,然后再由楚
交代给他。
组织会议,心着关怀着,反观秦琛呢,整天待在外面,也不知
在
些什么。
至于秦琛当时的态度,许姜宁不清楚,公司的文件一般是需要岑默和秦琛共同签字才可以,他以为秦琛是同意了。
另外一方面,许姜宁暗暗的和秦琛较上劲,非要让秦琛刮目相看不可,所以什么事都要
到最好,安排了的工作
好,没有安排的工作也要
好,务必达到最
峰的状态。
因此,他和岑默保持着友好的关系,他也非常相信岑默。
私底也会对公司的领导层很好奇,会讨论。
楚笑话他,说他是在这个岗位上
得最长的新人。
但是讨厌也是绪的一种,因为讨厌,所以他会去关注秦琛,然后默默的观察着,一方面是想看他整天到底在
些什么,另外一方面也是想看他是不是那种徒有其表装模作样的人,有没有机会摸到他的痛脚。
为此,许姜宁还和岑默吃了一顿饭,许姜宁想请却没有请成,最后是岑默抢得付了钱,结账的时候,岑默说很看好许姜宁,让他犹如千里遇上伯乐。
呆的时间越长,这种觉越明显。
这个人,简直就是太神秘了!
绵绵,不怎么
事的,很悠闲,在外面玩耍得很
,一
也不牵挂公司,要不是岑总在公司里面支撑着,星耀也发展不到现在的地步。
犹如一直充气的气球,以最饱满的状态鼓鼓的,突然碰到了绵绵的针,咻得一声,
了。
在许姜宁认真活,把每一件事
都
好,没有犯错的基础上,再加上他踏实亲和的
格在公司很受
迎,帅气的脸
更是加分不少,让他在星耀逐渐稳定了
来,岑默甚至是直接让他转正,让他无比的
谢。
许姜宁曾经和岑默吃过几次饭,吃饭的时候都是和底层的员工坐在一起,大家对岑默都很有好,说说笑笑,好不
闹,渐渐的许姜宁认识了几个有趣的基层同事。
对岑默的评价很,对秦琛的评价却很低,说什么的都有。
很幼稚,单线条,像一个小朋友,但当时的确是许姜宁的真实想法。
他非常的讨厌秦琛!
果然,在许姜宁好准备,连夜补功课,准备好以一个全新的状态去面对秦琛的时候,秦琛又
差了。
不可否认,这影响了许姜宁对秦琛的印象。
古古怪怪的。
非常讨厌!
许姜宁颇为恼怒的坐在自己的桌前。